Langhøjskolen søger en matematiklærer
Hvidovre Kommune
Brænder du for at skabe motiverende læringsmiljøer gennem elevinddragelse, tæt teamsamarbejde og projektbaseret læring? Så er det dig, vi søger!
På Langhøjskolen søger vi en matematiklærer pr. 1. december 2026. Stillingen er en fast stilling, og der kan aftales nedsat arbejdstid. Vi har mentorordning for nye lærere og ekstra forberedelsestid de første to år som nyuddannet. Vi har et stærkt kollegialt fællesskab, hvor der er faglig sparring, engagement og ambitioner på elevernes og skolens vegne.
Langhøjskolen har omkring 730 elever og 80 ansatte. Skolen ligger tæt på både S-tog, grønne områder og ned til vandet. Vi er organiseret i årgangsteam og i tre afdelinger: Lillehøj for BHK-5. klasse, Storehøj for 6.-9. klasse og SFO-3Høje. Vi har desuden et godt samarbejde med klubben Danalund.
Du bliver en del af en skole, hvor vi hver dag gør os umage med at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn i både undervisning og fritid. Vi har fokus på at skabe motiverende læringsmiljøer og trygge fællesskaber præget af høj faglighed og kvalitet. Vores tilgang til skoleudvikling er bredt forankret og drives i fællesskaber blandt både lærere, pædagoger, elever og ledelse og i samspil med en engageret forældregruppe. Vi er i dette skoleår ved at videreudvikle vores praksis og samarbejde særligt omkring projektbaseret læring (PBL), holdtimer og elevinddragelse.
Om stillingen
Vi søger en lærer til følgende opgaver:
- Matematik, kristendom og delt klasselærer på 4. årgang.
Hvis du er optaget af at undervise i teknologiforståelse vil det være en fordel. Der er også mulighed for at blive teknologivejleder og en del af vores talentindsats.
Vi er en skole med stærke skoleskaktraditioner og har skak på skemaet på de yngste klassetrin og som tilbud i pauserne. Hvis du brænder for skoleskak, så er der mulighed for at blive en del af et stærkt hold omkring opgaven.
Vi søger en lærer med følgende kvalifikationer
- Er optaget af og nysgerrig på, hvordan vi skaber deltagelsesmuligheder for alle elever
- Har stærke relationskompetencer
- Kan skabe tydelige strukturer og afstemme sin klasseledelse med kolleger
- Kan samarbejde med kolleger om planlægning, gennemførsel og evaluering af undervisningsforløb
- Kan inddrage elevernes stemmer og perspektiver i undervisningen
- Er didaktisk nysgerrig på fagfornyelsen, praksisfaglighed og projektbaseret læring
- Kommunikerer løbende og systematisk med elever og forældre
Hvis du vil vide mere, kan du kontakte faglig leder af Lillehøj Gitte Riishuus Jensen på telefon 61 91 68 90 eller skoleleder Anna Sandell på telefon 41 15 92 92. Du kan også læse mere på skolens hjemmeside: www.langhoejskolen.hvidovre.dk
Ansøgningsproces
Ansættelse er pr. 1. december 2026.
Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst og aftale om Ny løn.
Ansøgningsfrist er den 20. oktober 2026. Vi afholder samtaler mandag i uge 44.