Vilkår og betingelser

Disse Vilkår og Betingelser regulerer brugen af Arbejde.org-webstedet eller eventuelle respektive underdomæner. Læs venligst disse Vilkår og Betingelser omhyggeligt, før du bruger Arbejde.org-webstedet. Ved at bruge Arbejde.org-webstedet accepterer du at være bundet af disse Vilkår og Betingelser. Hvis du ikke accepterer disse Vilkår og Betingelser, må du ikke bruge Arbejde.org-webstedet.

Generelle betingelser

Ved at få adgang til, indsende oplysninger til eller afgive en bestilling hos Arbejde.org, bekræfter du, at du er enig i og bundet af de servicevilkår, der er indeholdt i de Vilkår og Betingelser, der er beskrevet nedenfor. Disse vilkår gælder for hele webstedet, eventuelle respektive underdomæner og enhver e-mail eller anden type kommunikation mellem dig og Arbejde.org.

Under ingen omstændigheder skal Arbejde.org-teamet være ansvarligt for direkte, indirekte, særlige, hændelige eller følgeskader, herunder, men ikke begrænset til, tab af data eller fortjeneste, der opstår som følge af brugen eller manglende evne til at bruge materialerne på dette websted, selvom Arbejde.org-teamet eller en autoriseret repræsentant er blevet informeret om muligheden for sådanne skader. Hvis din brug af materialer fra dette websted resulterer i behovet for service, reparation eller korrektion af udstyr eller data, påtager du dig alle omkostninger herved.

Arbejde.org vil ikke være ansvarlig for ethvert resultat, der kan opstå i løbet af brugen af vores ressourcer. Vi forbeholder os retten til at ændre priser og revidere ressourcerne brugspolitik på ethvert tidspunkt.

Licens

Arbejde.org giver dig en tilbagekaldelig, ikke-eksklusiv, ikke-overdragelig, begrænset licens til at downloade, installere og bruge webstedet strengt i overensstemmelse med betingelserne i denne aftale.

Disse Vilkår og Betingelser er en kontrakt mellem dig og Arbejde.org (henvist til i disse Vilkår og Betingelser som "Arbejde.org", "os", "vi" eller "vores"), udbyderen af Arbejde.org-webstedet og de tjenester, der er tilgængelige fra Arbejde.org-webstedet (som tilsammen henvist til i disse Vilkår og Betingelser som "Arbejde.org Service").

Du accepterer at være bundet af disse Vilkår og Betingelser. Hvis du ikke accepterer disse Vilkår og Betingelser, må du ikke bruge Arbejde.org Service. I disse Vilkår og Betingelser henviser "du" både til dig som individ og til den enhed, du repræsenterer. Hvis du overtræder nogen af disse Vilkår og Betingelser, forbeholder vi os retten til at annullere din konto eller blokere adgangen til din konto uden varsel.

Definitioner og nøglebegreber

For at forklare tingene så tydeligt som muligt i disse Vilkår og Betingelser, hver gang nogen af disse termer refereres til, er de strengt defineret som:

• Cookie: en lille mængde data genereret af et websted og gemt af din webbrowser. Den bruges til at identificere din browser, levere analyser, huske oplysninger om dig såsom dit sprogvalg eller login-oplysninger.
• Selskab: når denne politik nævner "Selskab," "vi," "os" eller "vores," refererer det til IM HelpDesk LLC, der er ansvarlig for dine oplysninger under disse Vilkår og Betingelser.
• Enhed: enhver internetforbundet enhed såsom en telefon, tablet, computer eller enhver anden enhed, der kan bruges til at besøge Arbejde.org og bruge tjenesterne.
• Tjeneste: refererer til den tjeneste, der leveres af Arbejde.org, som beskrevet i de relevante vilkår (hvis tilgængelige) og på denne platform.
• Tredjepartstjeneste: refererer til annoncører, konkurrencesponsorer, promoverings- og marketingpartnere samt andre, der leverer vores indhold eller hvis produkter eller tjenester vi tror kan interessere dig.
• Websted: Arbejde.org-websted, som kan tilgås via denne URL: https://arbejde.org
• Du: en person eller enhed, der får adgang til og/eller er registreret hos Arbejde.org for at bruge tjenesterne.

Begrænsninger

Du accepterer ikke at, og du vil ikke tillade andre at:

• Licensere, sælge, leje, lease, overdrage, distribuere, transmittere, hoste, outsource, videregive eller på anden måde kommercielt udnytte webstedet eller gøre platformen tilgængelig for enhver tredjepart.
• Modificere, lave afledte værker af, demontere, dekryptere, reverse compile eller reverse engineer nogen del af webstedet.
• Fjerne, ændre eller skjule nogen proprietær meddelelse (inklusive enhver meddelelse om ophavsret eller varemærke) af Arbejde.org eller dets affiliates, partnere, leverandører eller licensgivere af webstedet.

Retur- og refusionspolitik

Vi sætter pris på, at du kan lide at købe Arbejde.org-tjenester. Vi ønsker også at sikre, at du har en givende oplevelse, mens du udforsker, evaluerer og køber vores tjenester.

Ved at afgive en bestilling eller foretage et køb hos Arbejde.org, accepterer du vilkårene sammen med Privatlivspolitikken.

Hvis du af en eller anden grund ikke er helt tilfreds med nogen tjeneste, vi leverer, tøv ikke med at kontakte os, og vi vil diskutere ethvert af de problemer, du oplever med vores tjeneste.

Din samtykke

Vi har opdateret vores Vilkår og Betingelser for at give dig fuld gennemsigtighed i, hvad der indstilles, når du besøger vores websted, og hvordan det bruges. Ved at bruge vores websted, registrere en konto eller foretage et køb accepterer du hermed vores Vilkår og Betingelser.

Links til andre websteder

Disse Vilkår og Betingelser gælder kun for tjenesterne. Tjenesterne kan indeholde links til andre websteder, der ikke drives eller kontrolleres af Arbejde.org. Vi er ikke ansvarlige for indholdet, nøjagtigheden eller meningerne udtrykt på sådanne websteder, og sådanne websteder undersøges, overvåges eller kontrolleres ikke for nøjagtighed eller fuldstændighed af os. Husk venligst, at når du bruger et link til at gå fra tjenesterne til et andet websted, gælder vores Vilkår og Betingelser ikke længere. Din browsing og interaktion på ethvert andet websted, inklusive dem, der har et link på vores platform, er underlagt det pågældende websteds egne regler og politikker. Sådanne tredjeparter kan bruge deres egne cookies eller andre metoder til at indsamle oplysninger om dig.

Cookies

Arbejde.org bruger "Cookies" til at identificere de områder af vores websted, som du har besøgt. En cookie er et lille stykke data gemt på din computer eller mobile enhed af din webbrowser. Vi bruger cookies til at forbedre ydeevnen og funktionaliteten af vores websted. Cookies er ikke-essentielle for webstedsbrug. Uden disse cookies kan dog visse funktioner blive utilgængelige, eller du ville blive bedt om at indtaste dine login-oplysninger hver gang, du besøger webstedet, da vi ikke ville kunne huske, at du havde logget ind tidligere. De fleste webbrowsere kan indstilles til at deaktivere brugen af cookies. Men hvis du deaktiverer cookies, kan du muligvis ikke få adgang til funktionalitet på vores websted korrekt eller overhovedet. Vi placerer aldrig personligt identificerbare oplysninger i cookies.

Du kan finde detaljerede oplysninger om vores brug af "Cookies" i vores Privatlivspolitik og Cookiepolitik.

Ændringer til vores vilkår og betingelser

Du anerkender og accepterer, at Arbejde.org kan stoppe (permanent eller midlertidigt) med at levere tjenesten (eller enhver funktion inden for tjenesten) til dig eller til brugere generelt efter eget skøn, uden forudgående varsel til dig. Du kan stoppe med at bruge tjenesten på ethvert tidspunkt. Du behøver ikke specifikt at informere Arbejde.org, når du stopper med at bruge tjenesten. Du anerkender og accepterer, at hvis Arbejde.org deaktiverer adgangen til din konto, kan du blive forhindret i at få adgang til tjenesten, dine kontodetaljer eller filer eller andre materialer, som er indeholdt i din konto.

Hvis vi beslutter at ændre vores Vilkår og Betingelser, vil vi offentliggøre disse ændringer på denne side og/eller opdatere Vilkår og Betingelsers ændringsdato ovenfor.

Modifikationer af vores websted

Arbejde.org forbeholder sig retten til at modificere, suspendere eller afbryde, midlertidigt eller permanent, webstedet eller enhver tjeneste, som det forbinder til, med eller uden varsel og uden ansvar over for dig.

Opdateringer til vores websted

Arbejde.org kan fra tid til anden levere forbedringer eller forbedringer til funktionerne/funktionaliteten af webstedet, som kan omfatte patches, bug fixes, opdateringer, upgrades og andre modifikationer ("Opdateringer").

Opdateringer kan modificere eller slette visse funktioner og/eller funktionaliteter af webstedet. Du accepterer, at Arbejde.org ikke har nogen forpligtelse til (i) at levere nogen opdateringer, eller (ii) fortsat at levere eller aktivere enhver bestemt funktion og/eller funktionalitet af webstedet til dig.

Du accepterer yderligere, at alle opdateringer vil være (i) anset for at udgøre en integreret del af webstedet, og (ii) underlagt betingelserne i denne aftale.

Tredjepartstjenester

Vi kan vise, inkludere eller gøre tredjepartsindhold tilgængeligt (inklusive data, information, applikationer og andre tjenester) eller levere links til tredjepartswebsteder eller tjenester ("Tredjepartstjenester").

Du anerkender og accepterer, at Arbejde.org ikke er ansvarlig for nogen tredjepartstjenester, inklusive deres nøjagtighed, fuldstændighed, aktualitet, gyldighed, ophavsretskonformitet, lovlighed, anstændighed, kvalitet eller nogen anden aspekt deraf. Arbejde.org påtager sig ikke og skal ikke have noget ansvar eller forpligtelse over for dig eller nogen anden person eller enhed for nogen tredjepartstjenester.

Tredjepartstjenester og links dertil leveres udelukkende som en bekvemmelighed for dig, og du får adgang til og bruger dem helt på egen risiko og underlagt sådanne tredjeparters vilkår og betingelser.

Periode og opsigelse

Denne aftale skal forblive i kraft, indtil den opsiges af dig eller Arbejde.org.

Arbejde.org kan efter eget skøn på ethvert tidspunkt og af enhver eller ingen grund suspendere eller opsige denne aftale med eller uden forudgående varsel.

Denne aftale vil ophøre øjeblikkeligt, uden forudgående varsel fra Arbejde.org, i tilfælde af, at du ikke overholder nogen bestemmelse i denne aftale. Du kan også opsige denne aftale ved at slette webstedet og alle kopier deraf fra din computer.

Ved opsigelse af denne aftale skal du ophøre al brug af webstedet og slette alle kopier af webstedet fra din computer.

Opsigelse af denne aftale vil ikke begrænse nogen af Arbejde.org rettigheder eller retsmidler ved lov eller i equity i tilfælde af brud af dig (i løbet af aftalens periode) af nogen af dine forpligtelser under den nuværende aftale.

Ophavsretskrænkelsesmeddelelse

Hvis du er ophavsretsindehaver eller sådan indehavers agent og mener, at noget materiale på vores websted udgør en krænkelse af din ophavsret, bedes du kontakte os med følgende oplysninger: (a) en fysisk eller elektronisk underskrift af ophavsretsindehaveren eller en person autoriseret til at handle på vedkommendes vegne; (b) identifikation af det materiale, der hævdes at være krænkende; (c) dine kontaktoplysninger, inklusive din adresse, telefonnummer og e-mail; (d) en erklæring fra dig om, at du i god tro mener, at brugen af materialet ikke er autoriseret af ophavsretsindehaverne; og (e) en erklæring om, at oplysningerne i meddelelsen er korrekte, og under straf for mened er du autoriseret til at handle på indehaverens vegne.

Erstatningsansvar

Du accepterer at erstatte og holde Arbejde.org og dets moderselskaber, datterselskaber, affiliates, officerer, medarbejdere, agenter, partnere og licensgivere (hvis nogen) skadesløse fra ethvert krav eller krav, inklusive rimelige advokatsalærer, på grund af eller som følge af din: (a) brug af webstedet; (b) overtrædelse af denne aftale eller enhver lov eller regulering; eller (c) overtrædelse af enhver tredjeparts rettighed.

Ingen garantier

Webstedet leveres til dig "SOM DET ER" og "SOM TILGÆNGELIGT" og med alle fejl og mangler uden garanti af nogen art. I det maksimale omfang tilladt under gældende lovgivning fraskriver Arbejde.org, på egne vegne og på vegne af sine affiliates og deres respektive licensgivere og serviceudbydere, udtrykkeligt alle garantier, uanset om de er udtrykkelige, underforståede, lovbestemte eller på anden måde, med hensyn til webstedet, inklusive alle underforståede garantier for salgbarhed, egnethed til et bestemt formål, titel og ikke-krænkelse, og garantier, der kan opstå af handel, ydeevne, brug eller handelsskik. Uden begrænsning af ovenstående giver Arbejde.org ingen garanti eller forpligtelse og giver ingen repræsentation af nogen art om, at webstedet vil opfylde dine krav, opnå tilsigtede resultater, være kompatibelt eller fungere med anden software, systemer eller tjenester, fungere uden afbrydelse, opfylde nogen ydeevne- eller pålidelighedsstandarder eller være fejlfri, eller at eventuelle fejl eller mangler kan eller vil blive rettet.

Uden begrænsning af ovenstående giver hverken Arbejde.org eller nogen Arbejde.org-udbyder nogen repræsentation eller garanti af nogen art, udtrykkelig eller underforstået: (i) med hensyn til driften eller tilgængeligheden af webstedet, eller informationen, indholdet og materialerne eller produkterne inkluderet deri; (ii) at webstedet vil være uafbrudt eller fejlfri; (iii) med hensyn til nøjagtigheden, pålideligheden eller aktualiteten af nogen information eller indhold leveret gennem webstedet; eller (iv) at webstedet, dets servere, indholdet eller e-mails sendt fra eller på vegne af Arbejde.org er fri for virus, scripts, trojanske heste, orme, malware, tidsbomber eller andre skadelige komponenter.

Nogle jurisdiktioner tillader ikke udelukkelsen af eller begrænsninger på underforståede garantier eller begrænsningerne på de gældende lovbestemte rettigheder for en forbruger, så nogle eller alle ovenstående udelukkelser og begrænsninger gælder muligvis ikke for dig.

Begrænsning af ansvar

Uanset skader, du måtte pådrage dig, skal hele ansvaret for Arbejde.org og nogen af dets leverandører under enhver bestemmelse i denne aftale og din eksklusive retsmiddel for alt ovenstående være begrænset til det beløb, der faktisk er betalt af dig for webstedet.

I det maksimale omfang tilladt af gældende lovgivning skal Arbejde.org eller dets leverandører under ingen omstændigheder være ansvarlige for særlige, hændelige, indirekte eller følgeskader af nogen art (inklusive, men ikke begrænset til, skader for tab af fortjeneste, for tab af data eller anden information, for forretningsafbrydelse, for personskade, for tab af privatliv som følge af eller på nogen måde relateret til brugen af eller manglende evne til at bruge webstedet, tredjepartssoftware og/eller tredjepartshardware brugt med webstedet, eller på anden måde i forbindelse med enhver bestemmelse i denne aftale), selvom Arbejde.org eller nogen leverandør er blevet informeret om muligheden for sådanne skader, og selvom retsmidlet fejler i sit væsentlige formål.

Nogle stater/jurisdiktioner tillader ikke udelukkelsen eller begrænsningen af hændelige eller følgeskader, så ovenstående begrænsning eller udelukkelse gælder muligvis ikke for dig.

Adskillelse

Hvis nogen bestemmelse i denne aftale anses for at være uhåndhævelig eller ugyldig, vil sådan bestemmelse blive ændret og fortolket for at opfylde målene med sådan bestemmelse i det største omfang muligt under gældende lovgivning, og de resterende bestemmelser vil fortsætte i fuld kraft og effekt.

Denne aftale sammen med Privatlivspolitikken og eventuelle andre juridiske meddelelser offentliggjort af Arbejde.org på tjenesterne skal udgøre hele aftalen mellem dig og Arbejde.org vedrørende tjenesterne. Hvis nogen bestemmelse i denne aftale anses for ugyldig af en kompetent domstol, skal ugyldigheden af sådan bestemmelse ikke påvirke gyldigheden af de resterende bestemmelser i denne aftale, som skal forblive i fuld kraft og effekt. Ingen frafaldelse af nogen bestemmelse i denne aftale skal anses for en yderligere eller fortsættende frafaldelse af sådan bestemmelse eller nogen anden bestemmelse, og Arbejde.org's manglende håndhævelse af nogen rettighed eller bestemmelse under denne aftale skal ikke udgøre en frafaldelse af sådan rettighed eller bestemmelse. DU OG Arbejde.org ACCEPTERER, AT ETHVERT SAG SOM OPSTÅR UD AF ELLER RELATERET TIL TJENESTERNE SKAL PÅBEGYNDES INDEN FOR ET (1) ÅR EFTER SAGEN OPSTÅR. ELLERS ER SÅDAN SAG PERMANENT UDELUKKET.

Frafaldelse

Undtagen som angivet heri skal manglende udøvelse af en rettighed eller krav om opfyldelse af en forpligtelse under denne aftale ikke påvirke en parts evne til at udøve sådan rettighed eller kræve sådan opfyldelse på ethvert tidspunkt derefter, og hverken skal frafaldelsen af et brud udgøre frafaldelse af efterfølgende brud.

Ingen manglende udøvelse og ingen forsinkelse i udøvelsen på nogen af parternes side af enhver rettighed eller nogen magt under denne aftale skal fungere som en frafaldelse af sådan rettighed eller magt. Heller ikke skal nogen enkelt eller delvis udøvelse af enhver rettighed eller magt under denne aftale udelukke yderligere udøvelse af sådan eller enhver anden rettighed tildelt heri. I tilfælde af konflikt mellem denne aftale og gældende købs- eller andre vilkår skal vilkårene i denne aftale gælde.

Ændringer til denne aftale

Arbejde.org forbeholder sig retten efter eget skøn til at modificere eller erstatte denne aftale på ethvert tidspunkt.

Ved at fortsætte med at få adgang til eller bruge vores websted efter revisioner træder i kraft, accepterer du at være bundet af de reviderede vilkår. Hvis du ikke accepterer de nye vilkår, er du ikke længere autoriseret til at bruge Arbejde.org.

Hele aftalen

Denne aftale sammen med vores Privatlivspolitik og Cookiepolitik udgør hele aftalen mellem dig og Arbejde.org vedrørende din brug af webstedet og erstatter alle tidligere og samtidige skriftlige eller mundtlige aftaler mellem dig og Arbejde.org.

Du kan være underlagt yderligere vilkår og betingelser, der gælder, når du bruger eller køber andre Arbejde.org-tjenester, som Arbejde.org vil give dig på tidspunktet for sådan brug eller køb.

Opdateringer til vores vilkår

Vi kan ændre vores service og politikker, og vi kan være nødt til at foretage ændringer i disse vilkår, så de nøjagtigt afspejler vores service og politikker. Medmindre andet kræves af loven, vil vi underrette dig (for eksempel gennem vores service) før vi foretager ændringer til disse vilkår og give dig mulighed for at gennemgå dem før de træder i kraft. Derefter, hvis du fortsætter med at bruge tjenesten, vil du være bundet af de opdaterede vilkår. Hvis du ikke ønsker at acceptere disse eller nogen opdaterede vilkår, kan du slette din konto.

Intellektuel ejendom

Webstedet og dets samlede indhold, funktioner og funktionalitet (inklusive, men ikke begrænset til, al information, software, tekst, displays, billeder, video og audio, og designet, udvælgelsen og arrangementet deraf), ejes af Arbejde.org, dets licensgivere eller andre leverandører af sådant materiale og er beskyttet af amerikanske og internationale ophavsret, varemærke, patent, forretningshemmelighed og andre intellektuelle ejendoms- eller ejendomsrettigheder love. Materialet må ikke kopieres, modificeres, reproduceres, downloades eller distribueres på nogen måde, helt eller delvist, uden det udtrykkelige skriftlige forudgående tilladelse fra Arbejde.org, medmindre og undtagen som udtrykkeligt angivet i disse Vilkår og Betingelser. Enhver uautoriseret brug af materialet er forbudt.

Aftale om voldgift

Denne sektion gælder for enhver tvist UNDTAGEN DEN INKLUDERER IKKE EN TVIST VEDRØRENDE KRAV OM RETLIG ELLER LIGEVÆRDIG HJÆLP VEDRØRENDE HÅNDHÆVELSEN ELLER GYLDIGHEDEN AF DINE ELLER Arbejde.org INTELLEKTUELLE EJENDOMSRETTIGHEDER. Udtrykket "tvist" betyder enhver tvist, handling eller anden kontrovers mellem dig og Arbejde.org vedrørende tjenesterne eller denne aftale, uanset om det er i kontrakt, garanti, tort, lov, regulering, forordning eller enhver anden juridisk eller retfærdig basis. "Tvist" vil få den bredest mulige betydning tilladt under loven.

Meddelelse om tvist

I tilfælde af en tvist skal du eller Arbejde.org give den anden part en Tvistmeddelelse, som er en skriftlig erklæring, der angiver navnet, adressen og kontaktoplysningerne for den part, der giver den, de fakta, der giver anledning til tvisten, og den ønskede hjælp. Du skal sende enhver Tvistmeddelelse via vores kontaktformular. Arbejde.org vil sende enhver Tvistmeddelelse til dig pr. post til din adresse, hvis vi har den, eller på anden måde til din e-mail-adresse. Du og Arbejde.org vil forsøge at løse enhver tvist gennem uformel forhandling inden for tresindstyve (60) dage fra datoen for Tvistmeddelelsen sendes. Efter tresindstyve (60) dage kan du eller Arbejde.org påbegynde voldgift.

Bindende voldgift

Hvis du og Arbejde.org ikke løser nogen tvist ved uformel forhandling, vil enhver anden indsats for at løse tvisten udelukkende blive gennemført ved bindende voldgift som beskrevet i denne sektion. Du giver afkald på retten til at føre retssag (eller deltage som part eller klasse medlem) i alle tvister ved domstol foran en dommer eller jury. Tvisten skal afgøres ved bindende voldgift i overensstemmelse med de kommercielle voldgiftsregler for American Arbitration Association. Enhver part kan søge enhver midlertidig eller foreløbig retlig eller retfærdig hjælp fra enhver domstol med kompetent jurisdiktion, som nødvendigt for at beskytte partens rettigheder eller ejendom i afventning af afslutningen af voldgiften. Alle juridiske, regnskabsmæssige og andre omkostninger, gebyrer og udgifter, der påløber den vindende part, skal bæres af den ikke-vindende part.

Indsendelser og privatliv

I tilfælde af, at du indsender eller offentliggør ideer, kreative forslag, designs, fotografier, information, annoncer, data eller forslag, inklusive ideer til nye eller forbedrede produkter, tjenester, funktioner, teknologier eller promoveringer, accepterer du udtrykkeligt, at sådanne indsendelser automatisk vil blive behandlet som ikke-fortrolige og ikke-ejendomsmæssige og vil blive den eneste ejendom af Arbejde.org uden nogen kompensation eller kredit til dig overhovedet. Arbejde.org og dets affiliates skal ikke have nogen forpligtelser med hensyn til sådanne indsendelser eller indlæg og kan bruge ideerne indeholdt i sådanne indsendelser eller indlæg til ethvert formål i ethvert medie i evighed, inklusive, men ikke begrænset til, udvikling, fremstilling og markedsføring af produkter og tjenester ved hjælp af sådanne ideer.

Promoveringer

Arbejde.org kan fra tid til anden inkludere konkurrencer, promoveringer, sweepstakes eller andre aktiviteter ("Promoveringer"), der kræver, at du indsender materiale eller information vedrørende dig selv. Bemærk venligst, at alle promoveringer kan være underlagt separate regler, der kan indeholde visse berettigelseskrav, såsom begrænsninger med hensyn til alder og geografisk placering. Du er ansvarlig for at læse alle promoveringsregler for at afgøre, om du er berettiget til at deltage. Hvis du deltager i nogen promovering, accepterer du at overholde og efterkomme alle promoveringsregler.

Yderligere vilkår og betingelser kan gælde for køb af tjenester på eller gennem tjenesterne, som disse vilkår og betingelser indarbejdes i denne aftale ved denne henvisning.

Skrivfejl

I tilfælde af, at en tjeneste er opført til en forkert pris eller med forkerte oplysninger på grund af trykfejl, skal vi have ret til at nægte eller annullere enhver ordre afgivet for den tjeneste, der er opført til den forkerte pris. Vi skal have ret til at nægte eller annullere enhver sådan ordre, uanset om ordren er blevet bekræftet og dit kreditkort er blevet debiteret. Hvis dit kreditkort allerede er blevet debiteret for købet, og din ordre annulleres, skal vi straks udstede en refusion til dit kreditkortkonto eller anden betalingskonto i størrelsen af beløbet.

Diverse

Hvis en domstol med kompetent jurisdiktion af en eller anden grund finder nogen bestemmelse eller del af disse Vilkår og Betingelser at være uhåndhævelig, vil resten af disse Vilkår og Betingelser fortsætte i fuld kraft og effekt. Enhver frafaldelse af nogen bestemmelse i disse Vilkår og Betingelser vil kun være effektiv, hvis den er skriftlig og underskrevet af en autoriseret repræsentant for Arbejde.org. Arbejde.org vil være berettiget til retlig eller anden retfærdig hjælp (uden forpligtelsen til at stille nogen kaution eller garanti) i tilfælde af ethvert brud eller forventet brud af dig. Tjenesten er ikke beregnet til distribution til eller brug af nogen person eller enhed i nogen jurisdiktion eller land, hvor sådan distribution eller brug ville være i strid med lov eller regulering. I overensstemmelse hermed gør de personer, der vælger at få adgang til Arbejde.org-tjenesten fra andre steder, det på eget initiativ og er udelukkende ansvarlige for overholdelse af lokale love, hvis og i det omfang lokale love er gældende. Disse Vilkår og Betingelser (som inkluderer og indarbejder Arbejde.org Privatlivspolitik og Cookiepolitik) indeholder hele forståelsen og erstatter alle tidligere forståelser mellem dig og Arbejde.org vedrørende dens genstand, og kan ikke ændres eller modificeres af dig. Afsnitsoverskrifterne brugt i denne aftale er kun til bekvemmelighed og vil ikke få nogen juridisk betydning.

Ansvarsfraskrivelse

Arbejde.org er ikke ansvarlig for noget indhold, kode eller nogen anden unøjagtighed.

Arbejde.org giver ingen garantier eller garantier.

Under ingen omstændigheder skal Arbejde.org være ansvarlig for særlige, direkte, indirekte, følgeskader eller hændelige skader eller nogen skader overhovedet, uanset om det er i en handling af kontrakt, uagtsomhed eller anden tort, der opstår ud af eller i forbindelse med brugen af tjenesten eller indholdet af tjenesten. Selskabet forbeholder sig retten til at foretage tilføjelser, sletninger eller modifikationer til indholdet på tjenesten på ethvert tidspunkt uden forudgående varsel.

Arbejde.org-tjenesten og dens indhold leveres "som det er" og "som tilgængeligt" uden nogen garanti eller repræsentationer af nogen art, uanset om de er udtrykkelige eller underforståede. Arbejde.org er en distributør og ikke en udgiver af det indhold, der leveres af tredjeparter; som sådan udøver Arbejde.org ingen redaktionel kontrol over sådant indhold og giver ingen garanti eller repræsentation med hensyn til nøjagtigheden, pålideligheden eller aktualiteten af nogen information, indhold, tjeneste eller vare, der leveres gennem eller tilgængelig via Arbejde.org-tjenesten. Uden begrænsning af ovenstående fraskriver Arbejde.org udtrykkeligt alle garantier og repræsentationer i ethvert indhold transmitteret på eller i forbindelse med Arbejde.org-tjenesten eller på websteder, der kan fremstå som links på Arbejde.org-tjenesten, eller i de produkter, der leveres som en del af eller på anden måde i forbindelse med Arbejde.org-tjenesten, inklusive uden begrænsning garantier for salgbarhed, egnethed til et bestemt formål eller ikke-krænkelse af tredjepartsrettigheder. Ingen mundtlig rådgivning eller skriftlig information givet af Arbejde.org eller nogen af dets affiliates, medarbejdere, officerer, direktører, agenter eller lignende vil skabe en garanti. Pris- og tilgængelighedsoplysninger kan ændres uden varsel. Uden begrænsning af ovenstående garanterer Arbejde.org ikke, at Arbejde.org-tjenesten vil være uafbrudt, ukorrumperet, rettidig eller fejlfri.

Kontakt os

Tøv ikke med at kontakte os, hvis du har spørgsmål.