Junior Enterprise Arkitekt med fokus på governance, data og AI

Energinet

Vil du arbejde med arkitektur, governance og AI i en samfundskritisk organisation?

I Tech & Innovation arbejder vi med teknologi og arkitektur, der understøtter en samfundskritisk organisation og skaber overblik, styrker beslutninger og øger tempoet i udviklingen.

Vi søger en Junior Enterprise Arkitekt til Architecture Enablement i Fredericia – et job for dig, der er i starten af din karriere og vil udvikle dig inden for enterprise arkitektur. Her får du mulighed for at lære i praksis og opbygge en solid forståelse for, hvordan arkitektur skaber værdi i en kompleks organisation.

Du arbejder med de processer, den governance og den værktøjsunderstøttelse, der får arkitektur til at fungere i hverdagen – og du bliver en del af et miljø, hvor læring og udvikling er en naturlig del af arbejdet.

Velkommen til Architecture Enablement i Tech & Innovation

Du bliver en del af Architecture Enablement, som er en del af Architecture i Tech & Innovation.

Vi arbejder med de rammer, metoder og værktøjer, der gør arkitektur anvendelig i praksis. Det handler om at skabe fælles arbejdsgange, et solidt datafundament og en governance, der hjælper organisationen med at træffe bedre beslutninger.

Du bliver en del af et engageret team, der arbejder med at udvikle metoder, governance og værktøjer for arkitekturarbejdet på tværs af organisationen.

Teamet spiller en central rolle i at understøtte arkitekter, ledere og andre interessenter med fælles processer, arkitekturdata og værktøjer, der skaber sammenhæng mellem strategi, initiativer, applikationer og tekniske løsninger. Vi arbejder samtidig med at udvikle og anvende nye muligheder inden for blandt andet værktøjsunderstøttelse og AI for at styrke beslutningsgrundlaget og gøre arkitekturarbejdet mere effektivt.

Sådan arbejder du med arkitektur, governance og AI i rollen

Som Junior Enterprise Arkitekt er du med til at implementere og forankre vores arkitekturproces.

Du arbejder især med værktøjsunderstøttelse, governance, arkitekturdata og AI-understøttelse. Målet er at gøre det nemmere for arkitekter, ledere og andre interessenter at finde de rette informationer, forstå sammenhænge og træffe bedre beslutninger.

Rollen ligger i krydsfeltet mellem arkitektur, proces, data og værktøjer. Du er både med til at beskrive, hvordan vi arbejder, og til at omsætte det til konkrete arbejdsgange, strukturer og værktøjsunderstøttelse.

AI er en del af vores tilgang fra start. Du bruger AI til at arbejde mere effektivt, styrke kvaliteten i vores arkitekturarbejde og gøre viden lettere at anvende. Derfor skal du have lyst til at udforske, hvordan AI kan indgå i både arbejdsprocesser, beslutningsstøtte og arkitekturprodukter.

Det lærer du hos os:

Hos os lærer du enterprise arkitektur gennem praksis. Du kommer til at arbejde tæt sammen med erfarne enterprise- og løsningsarkitekter og får indsigt i, hvordan arkitektur, data, governance og teknologi bruges til at understøtte beslutninger i en stor samfundskritisk organisation.

Rollen giver et stærkt fundament for en videre karriere inden for enterprise arkitektur, governance, data eller digital transformation, samtidig med at du får hands-on erfaring med LeanIX, arkitekturdata og AI-understøttelse.

Du kommer blandt andet til at:

bidrage til implementering og forankring af vores arkitekturproces og understøtte governance, retningslinjer og arbejdsgange for arkitektur
arbejde med opsætning, struktur og videreudvikling af LeanIX
arbejde med arkitekturdata om blandt andet initiativer, applikationer, kapabiliteter og sammenhænge
bidrage til et datafundament, der kan bruges til bedre og hurtigere beslutninger
hjælpe arkitekter og interessenter med at bruge processer og værktøjer rigtigt og dokumentere og formidle arbejdsgange, så de kan bruges i praksis
identificere konkrete muligheder for AI-understøttelse
arbejde i krydsfeltet mellem arkitektur, data, værktøjer og AI

“Vi arbejder på at gøre arkitektur konkret og anvendeligt i hverdagen – og det kræver, at vi hele tiden forenkler og gør det lettere for organisationen at træffe beslutninger,” fortæller Chief Product Owner, Søren Flø Larsen.

Efter 6–12 måneder har du:

bidraget til implementering og forankring af arkitekturprocessen
opbygget struktur og kvalitet i arkitekturdata og LeanIX
hjulpet arkitekter og interessenter med at anvende processer og værktøjer i praksis
gjort det nemmere at skabe overblik og træffe beslutninger
identificeret og afprøvet muligheder for AI-understøttelse

Hvem er du, og hvad bringer du med?

Du har en videregående relevant uddannelsesbaggrund inden for IT, og du er i starten af din karriere eller har nogle års erfaring fra et relevant område. Det kan være IT, digitalisering, procesarbejde, data, governance, forretningsanalyse, systemunderstøttelse eller lignende.

Vi lægger vægt på, at du:

er nysgerrig og vil forstå, hvordan teknologi, organisation og beslutninger hænger sammen
arbejder struktureret og kan skabe orden i komplekse problemstillinger
hurtigt kan sætte dig ind i nye begreber, metoder og værktøjer
har interesse for teknologi, data og digitale værktøjer
ser AI som en naturlig del af moderne arbejde
kan samarbejde med både specialister, arkitekter og ledere
kan formulere dig klart på dansk, både mundtligt og skriftligt

Det er en fordel, hvis du har kendskab til LeanIX, enterprise architecture, procesarbejde, governance eller dataarbejde. Det er ikke et krav.

Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os?

Så ser vi frem til at modtage dit motiverede CV senest den 11. august 2026. Vi afholder 1. samtale online den 25. og 26. august og 2. samtale i Fredericia den 7. september.

Er du nysgerrig på din kommende leder, eller har du spørgsmål til jobbet, så kan du kontakte Chief Product Owner, Søren Flø Larsen på telefon: +45 2482 0549. Vær opmærksom på at Søren holder ferie i ugerne 29, 30 og 31, hvor henvendelser derfor ikke vil blive besvaret.

Særlige forhold: Da Energinet løser samfundskritiske opgaver, udfører vi baggrundstjek forud for ansættelsen. Det er en forudsætning for ansættelse, at dit baggrundstjek er foreneligt med ansættelse i Energinet. Baggrundstjekket gennemføres desuden én gang årligt.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i Energinet og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.

Du bliver en del af Tech & Innovation, der understøtter hele Energinet inden for innovation, digitalisering, IT-udvikling og -drift. Som strategisk partner arbejder vi på tværs af hele Energinet for at levere innovation og teknologiske løsninger, der støtter Energinets kerneopgave med at forsyne samfundet med el og gas. Tech og Innovation er organiseret efter agile principper, hvor teams samarbejder effektivt for at skabe de mest effektive løsninger for Energinet.

Glæd dig til at blive en del af en organisation med et meningsfuldt formål, hvor vi forsyner Danmark med el og gas, og omstiller energisystemet til grøn energi.

For at lykkes med den opgave, skal vi have dygtige og engagerede medarbejdere. Derfor har vi skabt rammer, hvor udvikling prioriteres, nye idéer bliver taget alvorligt, og der er balance mellem arbejde og privatliv. Vi kalder det Energi til mere, og du kan blive endnu klogere på det her