Teamleder til Team Naturbeskyttelse i Kystdirektoratet og Klimatilpasning

Har du ledererfaring? Synes du at ledelse af specialister i myndighedsudøvelse og sagsbehandling er spændende, så kan du være vores nye teamleder.

Om stillingen

Da vores nuværende teamleder har fået nye opgaver i organisationen, har vi behov for en ny teamleder til Team Naturbeskyttelse.

Du får ansvaret for et team med engagerede og dygtige specialister, der behandler sager om anmeldelser samt ansøgninger om dispensationer for strandbeskyttelse og klitfredning iht. Naturbeskyttelsesloven. Teamet bistår endvidere med høringer, orienteringer og offentliggørelser.

Du får som teamleder det overordnede ansvar for sagsbehandlingen. Team Naturbeskyttelse udgør sammen med Team Kystbeskyttelseslov og Kystpuljen det samlede kontorområde Klimatilpasning – Afgørelser.

Da opgavekompleksiteten er stor, er det vigtigt at du kan sætte kursen for opgaveløsningen og kan indgå i faglig dialog om sagerne.

Herudover vil dine opgaver være:

• At sikre sagsflow og overholdelse af sagsbehandlingstider.


• At stå for den fortsatte udvikling af sagsbehandlingen.


• At sikre medarbejdernes udvikling.


• Vedligeholdelse af processer og paradigmer mv.


• Håndteringen af bestillinger fra departement mv. i samarbejde med kontoret Klimatilpasningspolitik.

Du vil få ansvaret for pt. 15 medarbejdere.

Du vil referere til kontorchefen for Klimatilpasning - afgørelser.

Om dig

Vi forventer en relevant uddannelsesbaggrund på kandidatniveau eller tilsvarende.

Du har erfaring med sagsbehandling og/eller anden offentlig forvaltning fra stat, region eller kommune, gerne inden for naturbeskyttelsesområdet.

Du kan dokumentere, at du kan navigere og sætte retning inden for et komplekst sagsområde med mange interessenter og politisk bevågenhed.

Det er vigtigt, at du har solid erfaring med driftsledelse, herunder tydelig prioritering, struktur og løbende opfølgning.

Som personaleleder har du erfaring med levere gode resultater gennem andre, og du understøtter trivsel og udvikling og giver løbende sparring.

Det er afgørende, at du har en struktureret arbejdsform, og har solide kommunikative evner, samt i den forbindelse er velformuleret på dansk, såvel mundtligt som skriftligt.

Om os

Som medarbejder i Miljøstyrelsen, bliver du en del af et engageret hold af kollegaer, der er nogle af landets skarpeste eksperter inden for de væsentligste kerneopgaver på natur- og miljøområdet.

Som arbejdsplads er vi fagligt præget af stærke miljøer, intern videndeling og sparring på tværs af mange forskellige faggrupper. Vi har fokus på at sikre god trivsel i et balanceret arbejdsliv med gode muligheder for at udvikle sig og tage fagligt ansvar.

I Kystdirektoratet og Klimatilpasning er vi borgernes, kommunernes, erhvervenes og viden-institutionernes naturlige samarbejdspartner, når det gælder kysternes udvikling, kystbeskyttelse, klimaforandringernes betydning samt udvikling og planlægning i kystzonen.

Vi tilbyder

Team Naturbeskyttelse, øvrige kolleger og kontorcheferne i Miljøstyrelsen/Kystdirektoratet står klar til at introducere dig grundigt i ansvarsområderne og opgaverne.

Du kommer til at indgå i en samlet ledergruppe med 7 øvrige teamledere, 1 funktionsleder, de fem kontorchefer og vicedirektøren.

Der vil være mulighed for at tilpasse dine faglige opgaver og udvide dine roller og opgaver afhængigt af dine kompetencer og udvikling.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og en række Akademiker-organisationer for akademikere i staten (Akademiker-overenskomsten). Ansættelse sker som chefkonsulent med personaleledelse, med grundløn efter overenskomsten samt eventuelle tillæg. For denne stilling udgør den forventede samlede løn 66.119 - 73.203 kr. pr. måned inkl. pension (november 2025 niveau) ved fuldtidsansættelse, afhængigt af dokumenterede kvalifikationer og erfaring.

Rekrutteringsforløb

Der gennemføres to samtaler.

1. samtalerunde gennemføres i uge 33, og der indgår en skriftlig case-opgave i forbindelse med denne samtale. Kandidater, der går videre til 2. samtale, skal imellem 1. og 2. samtale være indstillet på at gennemføre test, der omfatter person- og logikanalyse.

2. samtalerunde gennemføres i uge 34.

1. samtale og 2. samtale afholdes fysisk i Lemvig. Tilbagemelding på test forventes afholdt virtuelt.

Forventet tiltrædelse 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Yderligere oplysninger

Kontakt kontorchef for Klimatilpasning – afgørelser: Steen Jensen på mobil +45 3030 9167 eller [email protected]

Ansøgning

Du søger stillingen online ved at sende en motiveret ansøgning med CV og eksamensbevis senest den 3. august 2026.