Afdelingsleder til Instrumentering – kombinér din tekniske viden med ledelse

Vil du spille en central rolle i den grønne omstilling igennem etablering og udbygning af højspændingsstationer på Danmarks 132-400 kV el-transmissionsnet? Motiveres du af at have ansvaret for at lede højt kvalificerede og engagerede specialister? Så er stillingen som afdelingsleder for Instrumentering hos Energinet noget for dig!

Velkommen til Instrumentering

På kontoret i Erritsø får du ansvaret for afdelingen Instrumentering, som består af 21 højt specialiserede medarbejdere fordelt på to faggrupper, Projektering og Lavspændingssystemer. Vi er som samlet afdeling ansvarlig for design, projektering og etablering af styring, regulering og overvågningsløsninger til Danmarks 132-400 kV el-transmissionsanlæg. Dertil udvikler og vedligeholder vi en række standarder for vores løsninger.

Vores opgaver løses primært som projektleverancer, hvor der arbejdes ind i projekter, der geografisk kan ligge i hele landet.

Afdelingen indgår i den samlede hovedafdeling Automation, som udover Instrumentering, også består af søsterafdelingen Kontrol og beskyttelse. Samlet set er vi ca. 50 medarbejdere. Vi arbejder i et miljø hvor vidensdeling er en del af vores DNA og hvor der samarbejdes på tværs for at opnå de bedste resultater.

Din hverdag som leder for Instrumentering

Hverdagen i Instrumentering byder på stor variation og indeholder en bred vifte af opgaver, herunder bl.a.:

• Lede og udvikle en afdeling med højt specialiserede medarbejdere
• Understøtte faglig sparring, innovation og videndeling
• Sikre høj kvalitet i leverancer og dokumentation
• Indgå aktivt i styrkelsen af vores tværgående samarbejder
• Sikre at afdelingen arbejder struktureret ind i projekter via forskellige leverancemodeller
• Sikre, at afdelingen løbende har de rette kompetencer, processer og systemer til at fokusere på afdelingens kerneopgaver
  
  
  

De øgede krav til den grønne omstilling medfører også en tilpasning i vores måde at arbejde på, og vi er godt i gang med rejsen. Derfor bliver forandringsledelse, tydelig kommunikation og koordinering med afdelingens medarbejdere, ledergruppen samt afdelingens interne og eksterne samarbejdsflader en vigtig del af din hverdag.

Instrumentering holder til i både Erritsø og Ballerup, og vi mødes jævnligt med vores øvrige kolleger og samarbejdspartnere på byggepladser og stationer rundt omkring i landet. Dit primære arbejdssted vil være i Erritsø.

Kvalifikationer og personlige profil

Vi er på udkig efter dig, der har en naturlig evne til at sætte en klar retning og etablere gode relationer med forskellige typer af interessenter. Du er lyttende, nærværende og ligefrem, og ser kommunikation som et vigtigt styringsværktøj i tværgående processer.

Derudover ser vi gerne, at du:

• Har el-teknisk indsigt og forståelse
• Har erfaring med udvikling og forandringsledelse
• Er vant til at navigere i en stor og kompleks organisation, og har kendskab til arbejdet med el-tekniske anlægsprojekter
• Har ledelseserfaring, men vi kigger også på potentiale, hvis du er i starten af din ledelseskarriere
  
  
  

Du skal have kørekort, og være i stand til at begå dig ubesværet på dansk i skrift og tale.

Særlige forhold

Jobbet kræver, at du kan opnå og opretholde sikkerhedsgodkendelse. På PET's hjemmeside kan du læse mere om sikkerhedsgodkendelse. I enkeltstående situationer kan det være nødvendigt at foretage et baggrundstjek forud for sikkerhedsgodkendelsen.

( Sådan bliver du sikkerhedsgodkendt | Beskyt din organisation | Politiets Efterretningstjeneste )

Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os?

Så ser vi frem til at modtage din motiverede ansøgning og CV senest d. 10. august. Vi inviterer til samtale i uge 33 og 34, og vi holder både 1. samtale og 2. samtale i Erritsø.

Er du nysgerrig på din kommende leder, eller har du spørgsmål til jobbet? Se nærmere på LinkedIn eller ring til Senior Manager Henrik Egetoft Pedersen på 61 24 44 33.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i Energinet og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.

Du bliver en del af Energinet Eltransmission A/S, der har til opgave at udvikle, bygge, eje og drive det nødvendige eltransmissionsnet, Herefter stilles det til rådighed for samfundet med den rette kapacitet, i den rette kvalitet, så omkostningseffektivt som muligt og således, at anlægget kan udnyttes optimalt og sikkert. Eltransmission sikrer optimal Asset Management ved at have fokus på anlæggenes samlede levetid - fra vugge til grav.

Glæd dig til at blive en del af en organisation med et meningsfuldt formål, hvor vi forsyner Danmark med el og gas, og omstiller energisystemet til grøn energi.

I en god balance mellem dine ønsker og værdien for Energinet får du stor indflydelse på hvor og hvornår du løser dine arbejdsopgaver. Læs mere om vores fleksible medarbejderfordele , der også inkluderer en aktiv personaleforening, en attraktiv forældrepakke, hjemmearbejdsplads og -udstyr, seniorordning mv.